Protingi dėdės iš užusienio šneka, kad krizės laikotarpiu reikia didinti produktyvumą. Algų ir etatų mažinimas… Normaliai viską paskaičiavus ir padarius turėtų padidinti efektyvumą – t.y. mažiau žmonių tą patį darbą padarys per tą patį laiką. Bet kita to pusė yra, kad padidės žmonių apkrovimas, jie labiau nuvargs, galbūt pradės dirbti viršvalandžius (ar daug dabrdavių pas mus juos apmoka?), dar kaip juos tai neigiamai paveiks, visa ko pasekoje siektas rezultatas gali nepasirodyti, o tokios priemonės būti firmos nekonkurencingumo, bankroto priežastimi. Ir tada bus apkaltinta „krizė“.

Žinoma, čia ne taisyklė, bet pasisukus darbo rinkoje bent metelius suvokima, kad tikrai ne retas Lietuvos darbdavys norės būtent taip „taupyti“.

Bet tas komentaras apie darbo mylėjimą su tuo nesusijęs. Tiesiog trumpai pagalvojau kaip būtų sunku jei ji neturėčiau.